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Pilote d'activité logistique confirmé(e) H/F


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Vygon développe et commercialise des dispositifs médicaux innovants et de qualité pour répondre aux attentes des professionnels de la santé et aux besoins de confort et de sécurité de leurs patients. Notre Groupe compte 11 usines de production dans le monde, dont le siège social est situé à Ecouen (95).

A travers notre mission "Vygon, Value Life", la contribution de nos 2,350 collaborateurs présents dans 27 pays prend tout son sens en mettant à la disposition des malades plus de 200 millions de produits chaque année dans le monde.

Porté par des équipes talentueuses, dynamiques et respectueuses de ses valeurs, notre groupe s'attache à offrir un savoir-faire unique afin de garantir les performances et la qualité qui font la réputation du matériel Vygon.
Chez Vygon, l'intégrité, l'engagement, l'ouverture d'esprit, la recherche d'amélioration et le respect de chacun sont ainsi au cœur de toutes nos actions.  

Référence

2024-417  

Description du poste

Catégorie métier

Supply Chain – Logistique – Achats

Intitulé du poste

Pilote d'activité logistique confirmé(e) H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

 

Notre Direction Logistique recherche sa/son futur(e) Pilote d'activité logistique F/H.

 

Votre principale mission sera de manager et superviser l’activité des agents logistique et caristes (9 personnes) au sein de l’entrepôt du centre de distribution de Verneuil-en-Halatte (60 - Proche Creil).

 

Vos responsabilités :

• Répartir, coordonner et gère l’activité de l’équipe au sein de sa zone.

• Réaliser un briefing de son périmètre sur la qualité et les opérations, l’organisation de la journée de travail et les volumes à traiter

• Communiquer les informations à son équipe (nouvelles instructions de travail, résultat d’audit, productivité, volume, etc..) et mettre en place l’affichage dédié.

• Former les nouveaux embauchés en tant que tuteur et formateur

• Proposer des améliorations sur l’organisation ou sur le process sur l’entrepôt et/ou sur l’outil informatique. Respecter les règles de gestion des outils informatiques (WMS et ERP) et les instructions de travail.

• Organiser l’espace de travail de la zone qui lui est confiée et en garantit le rangement et l’organisation

• Suivre les consommables de son activité et son réapprovisionnement.

• S’assurer de la bonne utilisation des engins par son équipe et s’assure du bon suivi d’utilisation des engins en collaboration avec le technicien infrastructures.

• Participer à des projets liés à leur domaine d’activité et aux réunions d’exploitation.

• Traiter, informer et solliciter si besoin sa hiérarchie en cas d'anomalies ou de conflits. Garantit la communication transversale avec les autres pilotes.

• S’assurer de la sécurité des membres de son équipe et remonte les risques potentiels et/ou amélioration au responsable HSE

• Réaliser un reporting d’activité, met en place et met à jour des outils de pilotage

• Remonter les informations nécessaires au responsable d’entrepôt sur les absences/présences de l’équipe.

• S’assurer de la juste adéquation ressources/charge de travail et gère avec les autres pilotes/agents logistiques les ajustements qui s’y rapportent.

• Mener des projets transversaux inter pilotes d’amélioration continue

Formation

• Assurer la formation aux postes de travail, liée aux procédures de préparation et de cariste, développe et s’assure de la polyvalence de ses collaborateurs

• Assurer l’accueil des nouveaux arrivants (présentation du service, règles de sécurité)

Management

• Définir les objectifs et les priorités pour chacun de ses collaborateurs

• Animer l’équipe dont il a la responsabilité, s’assure de l’adéquation de chacun à son poste et du suivi des missions confiées

 

Le challenge sur ce poste ? Vous participerez à la mise en place des process préparatoires au nouveau WMS.

 

Travail en journée uniquement

Profil

Vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'une activité logistique avec une composante transport.

Vous avez idéalement une bonne maîtrise des outils Lean afin de proposer et mettre en œuvre des solutions d'amélioration continue

Autonome et pédagogue, vous savez diriger et fédérer une équipe avec rigueur et méthode.

Expérience SAP S4 ou un changement de WMS est un plus.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

Vous intégrez un Groupe indépendant, familial ET international tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !

 

Plan épargne retraite
 

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Accord d’intéressement
 

CSE vous donnant l’accès à plusieurs avantages (chèques vacances, etc), places en crèche, et autres
 

Un programme d’Onboarding pour vous accompagner lors de votre intégration
 

Des formations à votre disposition pour vous continuer à vous développer
 

 

Localisation du poste

Localisation du poste

Hauts-de-France, Oise (60)

Lieu

verneuil en halatte

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

3- Bac +2/3

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans